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中國時報【洪榮志╱台南報導】
在高科技公司任職的曹姓女子，與丈夫遠距離戀愛8年結婚，未料，婚後1年多，在下班途中昏倒成為植物人；婚後即分隔兩地在北部工作的張姓丈夫，非但沒有照顧重病妻子，反而訴請離婚和爭取孩子監護權，一審認為張有經濟能力撫養小孩，判准離婚並將監護權給丈夫，女方不服，台南高分院駁回上訴。全案可上訴。
雙薪家庭愈來愈多，分隔兩地工作、假日才相聚的候鳥夫妻也日益增加。在南科工作的曹女與在台北的張男，經8年遠距離戀愛後，2012年間奉子成婚，同年底生子。
由於須擔家計及繳納房貸，曹女婚後未隨張北上同住，續住台南娘家，一方面工作、一方面撫養孩子；張某每月會到台南與妻兒同住一晚，並支付生活費用。
不料，婚後1年3個多月，年輕的曹女因積勞成疾導致腦病變，下班途中突然昏迷，送醫已無呼吸、心跳及血壓，經搶救被判定為植物人。
事後，曹女家人要求張接妻子北上照顧；張卻認為，他是家中唯一男丁，因工作不穩定，加上又需撫養父母及兒子，經濟負擔相當重，任何人處在如此情況下，都無法繼續維持這種已無實益的婚姻；況且以他現今生理及心理狀態，要他無期限等待，無異剝奪他未來人生幸福，除拒絕曹家要求，還向法院訴請離婚，並爭取孩子監護權。
一、二審法官認為，曹女病症不能歸責張男，加上雙方長期遠距離戀愛，婚後相處時間也不長，感情基礎並不穩固，一般人處於同一情況都會喪失維持婚姻的意志，張某依法訴請離婚為有理由，應予准許。
至於孩子，儘管一直由曹女家人幫忙照顧，但法官請社福機關訪視評估後，也認定曹女欠缺自我照顧能力，張男有意願且有能力照顧孩子，於是將監護權判給他。
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（中央社記者陳偉婷台北18日電）長照系學生都會到機構實習，了解第一線工作。有學生分享，不排斥做照服員，但照服員社會位階低，且服務案家常有「你是花錢請來」的心態，也讓人卻步。
為培育台灣長照人才，部分大學、專科設立長照相關科系，培養學生專業技能，學生除了能在課堂上學到照護技巧，也有督導員、心理輔導、機構經營等課程，確立長照服務價值，也建構產業遠景。
學校也多會和有品質的機構建立實習合作關係，讓學生提早進入第一線服務場域，從實做中觀察產業動態、長者需求，也能了解自己是不是適合第一線工作。
進到第一線，學生除面對辛苦的勞務工作，也深刻了解到照服工作的價值沒被確認、常被社會污名、薪資福利差、甚至被服務案家視為「理所當然」、「花錢請來的」。
台北護理健康大學長照系2年級學生侯(水靜)惠受訪時表示，五專畢業時就考取照服員執照，願意投入第一線工作，也到過日照中心、護理之家等實習。但比起需要很多照顧勞力活的護理之家，她傾向選擇多活動設計、花腦力的日照中心。
照服員的工作有其專業，不過，侯(水靜)惠表示，社會價值觀對照服員並不公平，常認為是把屎把尿的工作，且薪資福利不好，每班次做8到潤滑愛12小時，「很累，但薪水只有2萬多，又沒有提升制度」。
侯(水靜)惠也說，也曾聽過居服員分享，有些案家覺得「你就是我請來的」，還要做居家清潔工作，這種心態讓人受挫。
國北護長照系學生刁嬋則說，曾到居服單位實習，看到一些家庭關係很混亂的案家，如果可以透過專業幫助這些家庭，「覺得很慶幸，不是在一情趣蛋旁心酸難過，而是真的可以幫忙」。
「不排斥照服工作，但覺得期望不在那」，刁嬋表示，她有護理專業，畢業後第一優先是到醫院服務，不太會當照服員，因為在這麼多養成教育後，加上有護理執照，可以在其他職務發揮專長。
她也說，曾和其他居服情趣精品員聊過，有些案家會覺得居服員是「請來的」，就好像是「請了一個台傭」，這是很多民眾錯誤的想法，導致第一線工作者也觀感不佳。
面對年輕人對照服工作的不安，中華民國身心障礙聯盟秘書長、衛福部長照小組委員滕西華受訪表示，目前很多居服員都是女性，除常奔波服務案家、工時長、交通往來有風險，也可能因被服務者體重重、失能狀況嚴重，產生照護方面的職業傷害，甚至被性騷擾等。
滕西華說，第一線工作也常會有照服員和服務案家爭執，多發生在雙方認知不同，如幫忙打掃是打掃服務對象的「房間」，還是整層樓？煮飯只煮給服務對象，還是煮給案主「全家」？都可能衍生糾紛。
她說，應該讓照服員回歸照顧工作本業，不要分心做餐、打掃，可考慮引進企業送餐、居家打掃，一來減輕照服員工作負擔，也確定服務價值，照服員不會被認為是「打雜的」職務。1051218
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